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濟南市最低工資標準是多少2021年(濟南市最低工資標準是多少2021)

導讀 關于濟南市最低工資標準是多少2021年,濟南市最低工資標準是多少2021這個問題很多朋友還不知道,今天小六來為大家解答以上的問題,現(xiàn)在讓我

關于濟南市最低工資標準是多少2021年,濟南市最低工資標準是多少2021這個問題很多朋友還不知道,今天小六來為大家解答以上的問題,現(xiàn)在讓我們一起來看看吧!

1、濟南2021最低工資標準為1730元。

2、國家為了保證公民的收入而出臺了最低工資的認定標準,但不同地區(qū)因其發(fā)展的不同水平,所認定的最低工資標準也是不同的,具體情況下可以基于相關法律規(guī)定的不同情況來進行合法的處理,避免法律適用錯誤的情況。

3、下列各項在最低工資標準以外,由用人單位另行支付:延長工作時間的加班加點工資;2、中班、夜班、高溫、低溫、井下、有毒有害等特殊工作環(huán)境、條件下的津貼;3、法律、法規(guī)和國家、省規(guī)定的勞動者應當享受的福利待遇。

4、主要包括:對勞動者進行培訓的費用;按國家勞動安全衛(wèi)生規(guī)定發(fā)給勞動者的費用和用品,以及用人單位自身規(guī)定的工作用品(如工作著裝等);按國家住房制度改革規(guī)定由用人單位為勞動者繳納的住房公積金;用人單位為勞動者支付的醫(yī)療衛(wèi)生費、喪葬撫恤救濟金、探親路費、計劃生育補貼、生活困難補助、冬季取暖補貼、防暑降溫費等。

5、最低工資標準是少數(shù)生產經營困難、經濟效益下降,確無正常工資支付能力的用人單位(連續(xù)3個月以上不能正常發(fā)放工資的),支付給勞動者的最低勞動報酬。

6、有支付能力的用人單位不得將最低工資作為正常的工資支付標準。

7、勞動者在試用、見習、熟練或學徒期間,用人單位和勞動者雙方的勞動關系事實已經成立,適用最低工資規(guī)定。

8、《最低工資規(guī)定》 第五條 最低工資標準一般采取月最低工資標準和小時最低工資標準的形式。

9、月最低工資標準適用于全日制就業(yè)勞動者,小時最低工資標準適用于非全日制就業(yè)勞動者。

本文分享完畢,希望對大家有所幫助。

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