導(dǎo)讀 關(guān)于試用期考核表個(gè)人總結(jié)怎么寫，試用期考核表模板這個(gè)問題很多朋友還不知道，今天小六來為大家解答以上的問題，現(xiàn)在讓我們一起來看看吧！
關(guān)于試用期考核表個(gè)人總結(jié)怎么寫，試用期考核表模板這個(gè)問題很多朋友還不知道，今天小六來為大家解答以上的問題，現(xiàn)在讓我們一起來看看吧！
1、回答 您好，很高興回答您的問題。
2、 新員工試用期考核表填寫一般需要注意以下幾點(diǎn)： 自評分?jǐn)?shù)： 這個(gè)分?jǐn)?shù)一般不宜給得過高，也不宜給的過低，給一個(gè)中高的分?jǐn)?shù)，80-90分為宜。
3、部分項(xiàng)目可以給到90分以上。
4、以保持一個(gè)工作能能力不錯(cuò)和給人自信的感覺； 2、工作總結(jié)部分需要著重寫： 尤其是在試用期期間參與過的重大項(xiàng)目要詳細(xì)列出來，其次自己在工作中所作的內(nèi)容以及獲得的收獲和成長等也可以加以突出，讓主管對您有比較深刻的印象和認(rèn)可你的能力； 3、收到考核表后盡快填好提交 讓領(lǐng)導(dǎo)覺得你非常有時(shí)間觀念。
5、 以上希望對您有幫助 更多7條 。
本文分享完畢，希望對大家有所幫助。
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