廣播站招新文案搞笑吸引人（廣播站招新文案）

關(guān)于廣播站招新文案搞笑吸引人，廣播站招新文案這個(gè)問(wèn)題很多朋友還不知道，今天小六來(lái)為大家解答以上的問(wèn)題，現(xiàn)在讓我們一起來(lái)看看吧！

1、安徽機(jī)電職業(yè)技術(shù)學(xué)院廣播臺(tái)2011招新計(jì)劃隨著新學(xué)年的到來(lái)，11級(jí)新生即將報(bào)到，作為學(xué)生組織，為了充實(shí)自己的隊(duì)伍建設(shè),補(bǔ)充“新鮮血液”，，保證工作的延續(xù)性，院團(tuán)委廣播臺(tái)將面向全院進(jìn)行招新。

2、廣播站將本著注重身心積極向上、有較強(qiáng)工作能力的原則，對(duì)11級(jí)應(yīng)聘新生進(jìn)行擇優(yōu)錄取實(shí)習(xí)生。

3、招新方案如下：前期宣傳工作安排：一、 海報(bào)宣傳：以新穎絢麗的海報(bào)吸引11級(jí)新生目光。

4、（海報(bào)內(nèi)容充實(shí)有內(nèi)涵）、分發(fā)招新通知、分發(fā)報(bào)名表二、 廣播宣傳：用廣播臺(tái)特用的宣傳形式在學(xué)院內(nèi)每寸空氣中宣傳。

5、三、 實(shí)地宣傳：具體地點(diǎn)具體時(shí)間軍訓(xùn)現(xiàn)場(chǎng)宣傳。

6、（待定）計(jì)劃招新人員數(shù)量[10級(jí)現(xiàn)有/11級(jí)計(jì)劃]（暫定）：中文播音員——3/14人 中文編輯——1/7人英文播音員——5/10人 英文編輯——3/5人記者——4/7人 技術(shù)——2/5人各組招新計(jì)劃如下：一、中文播音員方面本次招新共報(bào)名： ？ 人（注：經(jīng)最終考核確定留下14人、注重質(zhì)量可酌情考慮）招新步驟如下（共三輪）：第一輪面試（初步定為 九月？號(hào)晚六點(diǎn)半）：（1）面試的同學(xué)進(jìn)行自我介紹（包括介紹自己的姓名、班級(jí)、興趣愛(ài)好以及對(duì)播音員工作的認(rèn)識(shí)等）（2）選擇一篇短新聞、散文或繞口令進(jìn)行朗讀（材料可自備，我們也各準(zhǔn)備一些材料放在門口供選手選擇）（3）回答考官提出的一些問(wèn)題注：第一輪面試，每位選手的總時(shí)間控制在二分鐘左右，要注重質(zhì)量！第二輪面試（初步定為 九月？號(hào)晚六點(diǎn)半）：（1）有創(chuàng)意的自我介紹（可以令人耳目一新、印象深刻的自我介紹，考驗(yàn)選手是否“有才”）（2）朗讀自備文章（考驗(yàn)選手能否了解自身優(yōu)勢(shì)選擇合適的文章）（3）回答一些有關(guān)播音的突發(fā)問(wèn)題（考驗(yàn)選手的臨場(chǎng)反應(yīng)）注：第二輪面試，每位選手的總時(shí)間控制在三分鐘左右第三輪面試（初步定為 九月？號(hào)晚六點(diǎn)半）：（1）自我介紹（第三輪時(shí)因?yàn)閷?duì)選手已經(jīng)有所了解，故可以讓他們開(kāi)門見(jiàn)山，簡(jiǎn)略一些的介紹自己了）（2）模擬播音（編輯本里任抽一篇節(jié)目開(kāi)頭語(yǔ)，在只有半分鐘的準(zhǔn)備時(shí)間的情況下，考察應(yīng)試者的口語(yǔ)能力和應(yīng)變能力）（3）模擬主持（廣播臺(tái)為學(xué)校提供了許多優(yōu)秀的主持人。

7、故在第三輪考驗(yàn)選手的主持能力）注：第三輪面試，每位選手的總時(shí)間控制在五分鐘左右二、中文編輯方面本次招新共報(bào)名： ？ 人（注：經(jīng)最終考核確定留下5人）招新步驟如下（共三輪）：第一輪面試（初步定為 九月？號(hào)晚六點(diǎn)半）：（1）有創(chuàng)意的自我介紹（包括介紹自己的姓名、班級(jí)以及興趣愛(ài)好等。

8、準(zhǔn)備令人耳目一新、印象深刻的自我介紹，考驗(yàn)選手是否“有才”。

9、可以事先準(zhǔn)備好并帶稿前來(lái)。

10、）（2）回答考官提出的一些問(wèn)題注：第一輪面試，每位選手的總時(shí)間控制在二分鐘左右第二輪面試（初步定為 九月？號(hào)晚六點(diǎn)半）：面試內(nèi)容：簡(jiǎn)短的標(biāo)題寫作（1）選手在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)從所給的提示中自己選擇，對(duì)某一或某些主題進(jìn)行短篇作文（類型不限，備選主題如新學(xué)期新開(kāi)始、軍訓(xùn)等等）（2）為某一個(gè)特定節(jié)日寫一篇各100字左右的節(jié)目開(kāi)頭語(yǔ)及結(jié)束語(yǔ)（事先將模板透露給選手，然后可以讓他們自己定一個(gè)類型的節(jié)目為其寫開(kāi)頭或結(jié)束語(yǔ)）注：第二輪面試，每位選手的總時(shí)間控制在一小時(shí)以內(nèi)第三輪面試（初步定為 九月？號(hào)晚六點(diǎn)半）：面試內(nèi)容：寫作事先不透露面試內(nèi)容，讓選手臨場(chǎng)寫作，發(fā)揮他們最好的水平，發(fā)散思維寫出自己獨(dú)特的文章。

11、主題、文體、字?jǐn)?shù)均不限。

12、注：第三輪面試，每位選手的總時(shí)間控制在一個(gè)半小時(shí)以內(nèi)三、英文播音員方面本次招新共報(bào)名： ？ 人（注：經(jīng)最終考核確定留下10人）招新步驟如下（共三輪）：第一輪面試（初步定為 九月？號(hào)晚六點(diǎn)半）：（1）用英文進(jìn)行特色的自我介紹（2）朗讀一篇英文文章（材料自備）（3）回答我們提出的一些問(wèn)題（考察其應(yīng)變能力及明確的面試目的，因?yàn)橥ǔ：枚嘈律趨⒓痈鱾€(gè)部門的活動(dòng)時(shí)，并不是真的對(duì)此感興趣，有些盲目，這樣招來(lái)的新人，在以后的管理上，比較容易出現(xiàn)吃不了苦，心血來(lái)潮后，就想著要離開(kāi)，不利于管理。

13、）第二輪面試（初步定為 九月？號(hào)晚六點(diǎn)半）：（1）簡(jiǎn)短自我介紹（稍微注意一下新人的特長(zhǎng)，選擇1.2個(gè)有一些繪畫(huà)、書(shū)法之類的特長(zhǎng)，為以后的舉辦活動(dòng)做準(zhǔn)備）（2）英文文章朗讀(通過(guò)兩次面試，我們大概可以知道新人的播音風(fēng)格，選擇不同風(fēng)格的播音員，這樣在以后的英文組播音節(jié)目中，我們的風(fēng)格才能呈現(xiàn)出多變的，從而提高校園同學(xué)對(duì)英文節(jié)目的興趣)（3）回答問(wèn)題（考察其應(yīng)變能力）第三輪面試（初步定為 九月？號(hào)晚六點(diǎn)半）：準(zhǔn)備一篇適合自己的稿件，進(jìn)行模擬播音。

14、四、英文編輯方面本次招新共報(bào)名： ？ 人（注：經(jīng)最終考核確定留下5人）招新步驟如下（共三輪）：第一輪面試（初步定為 九月？號(hào)晚六點(diǎn)半）：（1）自我介紹（中英文均可）（2）抽一篇.抽一簡(jiǎn)短文章進(jìn)行翻譯（提供材料，抽簽）注：第一輪面試，每位選手的總時(shí)間控制在半小時(shí)以內(nèi)第二輪面試（初步定為 九月？號(hào)晚六點(diǎn)半）：面試內(nèi)容：自由寫作注：第二輪面試，每位選手的總時(shí)間控制在一小時(shí)以內(nèi)第三輪面試（初步定為 九月？號(hào)晚六點(diǎn)半）：面試內(nèi)容：從準(zhǔn)備的題材中，選擇自己喜歡的題材風(fēng)格寫一篇英文作文（從第2、3輪的寫作中，初步確定其寫作風(fēng)格，以后分配給同樣風(fēng)格的播音員。

15、有利于編輯和播音員之間的配合和節(jié)目的多樣性。

16、）注：第三輪面試，每位選手的總時(shí)間控制在一小時(shí)以內(nèi)五、記者方面本次招新共報(bào)名： ？ 人（注：經(jīng)最終考核確定留下7人）招新步驟如下（共三輪）：第一輪面試（初步定為 九月？號(hào)晚六點(diǎn)半）：（1）自我介紹。

17、（2）回答我們提出的一系列問(wèn)題（考察記者方面的相關(guān)知識(shí)）{我感覺(jué)面試不需要問(wèn)這些問(wèn)題，說(shuō)對(duì)這方面知識(shí)多了解是不可能的，也不是非要對(duì)這方面有多了解，主要還是要對(duì)這方面的興趣，能夠堅(jiān)持下來(lái)}注：第一輪面試，每位選手的總時(shí)間控制在一分半鐘左右第二輪面試（初步定為 九月？號(hào)晚六點(diǎn)半）：（1）自我介紹 （2）進(jìn)行模擬的采訪（考察反應(yīng)力，提供材料，抽簽） 注：第二輪面試，每位選手的總時(shí)間控制在二分半鐘左右第三輪面試（初步定為 九月？號(hào)晚六點(diǎn)半）：（1）自我介紹（2）先進(jìn)行命題采訪（提供材料），再將采訪寫成新聞稿注：第三輪面試，每位選手的總時(shí)間控制在一個(gè)半小時(shí)六、技術(shù)維護(hù)人員方面本次招新共報(bào)名： ？ 人（注：經(jīng)最終考核確定留下5人）招新步驟如下（共三輪）：第一輪面試（初步定為 九月？號(hào)晚六點(diǎn)半）：（1）自我介紹（介紹出姓名、班級(jí)、個(gè)人愛(ài)好等）（2）簡(jiǎn)述對(duì)技術(shù)維護(hù)組的認(rèn)識(shí)、為什么要加入本組（3）回答問(wèn)題第二輪面試（初步定為 九月？號(hào)晚六點(diǎn)半）：（1）用簡(jiǎn)短的語(yǔ)言進(jìn)行自我介紹（2）簡(jiǎn)述對(duì)技術(shù)知識(shí)的了解（3）回答問(wèn)題（4）補(bǔ)充面試：為之前無(wú)法準(zhǔn)時(shí)參加面試的面試者另外提供一個(gè)機(jī)會(huì)第三輪面試（初步定為 九月？號(hào)晚六點(diǎn)半）：（1）簡(jiǎn)單自我介紹（2）回答問(wèn)題。

本文分享完畢，希望對(duì)大家有所幫助。

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