關(guān)于防暑降溫費要交個稅嗎，防暑降溫費要繳納個人所得稅嗎這個問題很多朋友還不知道，今天小六來為大家解答以上的問題，現(xiàn)在讓我們一起來看看吧！
1、需要。
2、根據(jù)《國家稅務(wù)總局關(guān)于企業(yè)工資薪金及職工福利費扣除問題的通知》（國稅函[2009]3號）第三條"關(guān)于職工福利費扣除問題"相關(guān)規(guī)定，《企業(yè)所得稅實施條例》第四十條規(guī)定的企業(yè)職工福利費，包括以下內(nèi)容：（二）為職工衛(wèi)生保健、生活、住房、交通等所發(fā)放的各項補貼和非貨幣性福利，包括企業(yè)向職工發(fā)放的因公外地就醫(yī)費用、未實行醫(yī)療統(tǒng)籌企業(yè)職工醫(yī)療費用、職工供養(yǎng)直系親屬醫(yī)療補貼、供暖費補貼、職工防暑降溫費、職工困難補貼、救濟費、職工食堂經(jīng)費補貼、職工交通補貼等。
3、因此，企業(yè)為職工支付的具有福利性質(zhì)的職工防暑降溫費不能直接在企業(yè)所得稅稅前扣除，應(yīng)當(dāng)按照職工福利費扣除限額標準在稅前列支扣除，即企業(yè)發(fā)生的職工福利費支出，不超過工資薪金總額14%的部分，準予扣除。
4、個人所得稅：防暑降溫費屬于與任職或受雇有關(guān)的其他所得，應(yīng)并入"工資薪金所得"計征個人所得稅。
5、發(fā)放的防暑降溫支出在會計上處理以工資形式發(fā)放、人人有份的防暑降溫費的會計處理以工資形式發(fā)放、人人有份的防暑降溫費實質(zhì)上屬于工資薪金支出，在會計上作為工資薪金支出進行核算。
6、2、對符合條件人員發(fā)放的防暑降溫費會計處理根據(jù)《第9號——職工薪酬》應(yīng)用指南第三條＂關(guān)于職工和職工薪酬的定義＂相關(guān)規(guī)定：職工福利費，是指企業(yè)向職工提供的生活困難補助、喪葬補助費、撫恤費、職工異地安家費、防暑降溫費等職工福利支出。
7、以上內(nèi)容參考：中華人民共和國-企業(yè)所得稅法實施條例。
本文分享完畢，希望對大家有所幫助。
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