科員到副科需要幾年試用期算嗎（科員到副科需要幾年）

關(guān)于科員到副科需要幾年試用期算嗎，科員到副科需要幾年這個問題很多朋友還不知道，今天小六來為大家解答以上的問題，現(xiàn)在讓我們一起來看看吧！

1、一，《公務(wù)員法》第三十二條規(guī)定：新錄用的公務(wù)員試用期為一年。

2、試用期滿合格的，予以任職；不合格的，取消錄用。

3、因此，晉升鄉(xiāng)科級副職領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)，應(yīng)當(dāng)擔(dān)任科員級職務(wù)三年以上，科員的任職時間不包含公務(wù)員試用期。

4、?二，《公務(wù)員職務(wù)任免與職務(wù)升降規(guī)定（試行）》第十九條規(guī)定：晉升縣處級以上領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)的公務(wù)員，應(yīng)當(dāng)具備《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》和有關(guān)法律、法規(guī)、章程規(guī)定的資格；晉升鄉(xiāng)科級領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)的公務(wù)員，應(yīng)當(dāng)符合下列資格條件：（一）具有大學(xué)?？埔陨衔幕潭?；（二）晉升鄉(xiāng)科級正職領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)的，應(yīng)當(dāng)擔(dān)任副鄉(xiāng)科級職務(wù)兩年以上；（三）晉升鄉(xiāng)科級副職領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)的，應(yīng)當(dāng)擔(dān)任科員級職務(wù)三年以上；（四）具有正常履行職責(zé)的身體條件；（五）其他應(yīng)當(dāng)具備的資格。

5、第二十條規(guī)定晉升綜合管理類非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)須具備下列任職年限條件：（一）晉升巡視員職務(wù)，應(yīng)當(dāng)任廳局級副職領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)或者副巡視員五年以上；（二）晉升副巡視員職務(wù)，應(yīng)當(dāng)任縣處級正職領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)或者調(diào)研員五年以上；（三）晉升調(diào)研員職務(wù)，應(yīng)當(dāng)任縣處級副職領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)或者副調(diào)研員四年以上；（四）晉升副調(diào)研員職務(wù)，應(yīng)當(dāng)任鄉(xiāng)科級正職領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)或者主任科員四年以上；（五）晉升主任科員職務(wù)，應(yīng)當(dāng)任鄉(xiāng)科級副職領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)或者副主任科員三年以上；（六）晉升副主任科員職務(wù)，應(yīng)當(dāng)任科員三年以上；（七）晉升科員職務(wù)，應(yīng)當(dāng)任辦事員三年以上。

6、擴(kuò)展資料公務(wù)員晉升職務(wù)，應(yīng)當(dāng)具備擬任職務(wù)所要求的思想政治素質(zhì)、工作能力、文化程度和任職經(jīng)歷等方面的條件和資格，在規(guī)定任職資格年限內(nèi)的年度考核結(jié)果均為稱職以上等次。

7、公務(wù)員晉升職務(wù)，應(yīng)當(dāng)逐級晉升。

8、特別優(yōu)秀的公務(wù)員或者工作特殊需要的，可以破格或者越級晉升職務(wù)。

9、破格和越級晉升條件和程序另行規(guī)定。

10、公務(wù)員晉升領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)，按照下列程序辦理：（一）民主推薦，確定考察對象；（二）組織考察，研究提出任職建議方案，并根據(jù)需要在一定范圍內(nèi)進(jìn)行醞釀；（三）按照干部管理權(quán)限集體討論決定；（四）按照規(guī)定辦理任職手續(xù)。

11、參考資料?百度百科-公務(wù)員職務(wù)任免與職務(wù)升降規(guī)定。

本文分享完畢，希望對大家有所幫助。

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