招聘工資待遇怎么寫比較好（招聘工資待遇怎么寫）

關于招聘工資待遇怎么寫比較好，招聘工資待遇怎么寫這個問題很多朋友還不知道，今天小六來為大家解答以上的問題，現(xiàn)在讓我們一起來看看吧！

1、可以從以下幾方面來寫：薪資構(gòu)成：如基本工資，績效獎金，年終獎金，過節(jié)費，通訊補貼，交通補貼，餐補，取暖費等等。

2、2、特殊津貼：如博士等高學歷或特殊人才津貼，崗位津貼等等。

3、以上算是薪酬部分，至于福利部分可以考慮從以下方面寫：如是否有免費的進修培訓等，免費參加國內(nèi)外培訓、進修、學術交流、研討會等。

4、2、戶口及子女上學能否協(xié)助解決的問題。

5、3、是否有免費班車。

6、4、是否有父母贍養(yǎng)津貼或生日津貼等。

7、薪酬福利一定要如實慎重來寫，如果僅僅是為了吸引人才，一旦對外公布，就要承諾做到，否則容易留下法律風險。

本文分享完畢，希望對大家有所幫助。

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