關于安全生產法主要負責人安全職責,主要負責人安全職責這個問題很多朋友還不知道,今天小六來為大家解答以上的問題,現(xiàn)在讓我們一起來看看吧!
1、我認為是意識,準確的說,是生產經營單位主要負責人的意識。
2、根據安法第三條,生產經營單位承擔安全生產的主體責任;單位一般為“法人組織”,責任的落實最終還是要依靠“自然人”,因主要負責人作為安全生產的第一責任人,故其安全意識的強弱直接影響本單位安全生產工作水平。
3、安法第十八條對生產經營單位主要負責人的職責進行了詳細的規(guī)定。
4、其中,無論是建立健全安全生產責任制,還是制定安全生產規(guī)章制度,都需要主要負責人的強烈主觀能動性(即意識)為支撐才能實現(xiàn)。
5、換言之,主要負責人先具備強烈安全意識,而后,發(fā)揮主觀能動性,制定符合企業(yè)實際的安全生產責任制及各項規(guī)章制度,并在行動中予以有力踐行,如此,天天都是安全期。
6、當然,安全期也不一定安全,所以必須落實各項安全防護措施,否則就可能鬧出人命。
7、有的人會混淆安全生產責任制與安全生產規(guī)章制度,認為前者只是后者中的某一種,這實際是一種錯誤的認識。
8、安全生產責任制包含對各崗位責任人員、責任范圍及考核標準等內容的明確,具有根本性;各項規(guī)章制度則依據企業(yè)實際情況的不同而不同,具有多樣性;還有一種觀點,相較于意識制度,安全防護措施更重要。
9、以本文開頭圖片中的人物為例,“意識”就是踏上橋的想法,“制度”就是橋,那么“降落傘”就是安全防護措施,當前二者都失效時,依然可以保障生命安全。
10、再如作為工廠企業(yè)自動控制中的重要組成部分——安全儀表系統(tǒng)(簡稱SIS)的設計使用,就是防止當“意識”“制度”都失效時,對可能發(fā)生的危險采取緊急措施,并對繼續(xù)惡化的狀態(tài)及時響應,使設備進入預定義的安全停車工況,從而使危險、損失降到最低程度,保證設備、環(huán)境、人員安全的一種安全防護措施。
11、以上。
12、附安法第十八條:生產經營單位的主要負責人對本單位安全生產工作負有下列職責:(一)建立、健全本單位安全生產責任制;(二)組織制定本單位安全生產規(guī)章制度和操作規(guī)程;(三)組織制定并實施本單位安全生產教育和培訓計劃;(四)保證本單位安全生產投入的有效實施;(五)督促、檢查本單位的安全生產工作,及時消除生產安全事故隱患;(六)組織制定并實施本單位的生產安全事故應急救援預案;(七)及時、如實報告生產安全事故。
13、這七個內容的邏輯性、順序性是非常明顯的,從(一)到(七),從制度到執(zhí)行,從隱患排查到應急救援,如果都沒能挽回,那么就只能也必須“及時如實報告事故”了。
本文分享完畢,希望對大家有所幫助。
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